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  • 書名:世界500強績效管理你學得會

  • 出版社:中華工商聯合出版社有限責任公司
  • ISBN: 9787515819464
  • 作者:姚瓊
  • 譯者:
  • 出版日期:2017-05-01
  • 開本:16
  • 點擊率:1
  • 裝幀:平裝
  • 圖書價格:$49.9元

  • 會員價:$49.9元

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內容簡介

本書通過把GE、Google、IBM、英特爾、微軟、麥當勞、阿里巴巴和華為這8個成功的企業的績效管理變革作為案例,詳細地描述了這些為世人所推崇的公司內部的績效考核模式,針對不同的領域、不同的行業、不同的團隊甚至是不同的崗位都給到不同的績效考核流程,最終的目的都是績效的溝通和人才的發展,比如GE的人才九宮格、麥當勞的人才盤點、阿里巴巴的價值觀考核等等。企業可以根據自己的實際情況,參考書中最新的績效考核方法和工具,注意不要生搬硬套,學其意而非其形,打造出屬于自己的高績效企業文化。

圖書目錄

第一章 GE:拋棄傳統,持續溝通讓績效管理更落地

案例 | 杰克·韋爾奇與他的活力曲線 / 3
一、GE績效考核體系與周期 / 5
二、GE的五項價值體系 / 8
三、GE強制分布活力曲線 / 12
四、GE人才九宮格 / 14
五、移動互聯網時代GE的績效創新與變革 / 16
六、持續溝通——GE績效創新,到底新在哪里 / 18
Q&A:姚老師答疑解惑 / 21

第二章 Google:OKRs——透明與挑戰的目標管理與溝通

案例 | CEO也不例外的OKRs制度 / 27
一、Google人力資源管理體系 / 29
二、Google績效管理的目的 / 31
三、OKRs——Google引領績效管理新風向 / 33
四、Google OKRs金字塔體系 / 38
五、向Goolge 學OKRs管理 / 44
六、案例分析 / 45
七、來自世界500強CEO的10條OKRs實施建議 / 47
八、OKRs在中國的落地與實踐 / 49
九、OKRs敏捷績效管理與傳統績效管理的七大差異 / 55
Q&A:姚老師答疑解惑 / 58

第三章 IBM:藍色巨人的績效承諾勝經

案例 | IBM企業轉型永無止境 / 65
一、IBM績效管理原則 / 67
二、個人業務承諾PBC / 69
三、IBM個人績效考核體系PBC / 71
四、PBC目標設定檢查表 / 77
五、IMB績效管理新變革 / 79
六、向IBM學習績效管理 / 80
Q&A:姚老師答疑解惑 / 82

第四章 英特爾:360度績效考核的秘訣

案例 | 英特爾的品牌戰略 / 89
一、英特爾卓越績效管理 / 91
二、360度績效評估(Focal系統) / 92
三、突破性績效評估 / 94
四、績效跟蹤管理會議 / 96
五、向英特爾學習績效面談 / 97
六、向英特爾學習360度績效考評 / 102
Q&A:姚老師答疑解惑 / 104

第五章 微軟:員工影響力才是績效的核心

案例|情有獨鐘的人才管理策略 / 111
一、微軟人力資源戰略 / 113
二、微軟績效管理要素 / 115
三、微軟績效考核流程與角色 / 116
四、有效的一對一面談 / 119
五、重新定義績效:微軟全球績效管理新實踐 / 122
六、向微軟學習績效管理 / 125
Q&A:姚老師答疑解惑 / 126

第六章 麥當勞:絕不可缺的人才發展與盤點

案例| McJob含義的演變 / 133
一、麥當勞績效發展系統PDS / 135
二、麥當勞績效驅動要素 / 139
三、績效發展系統PDS的作用和流程 / 140
四、人才評審和晉升體系 / 142
五、八項新領導能力 / 144
六、麥當勞人才盤點 / 148
七、向麥當勞學習績效管理 / 149
Q&A:姚老師答疑解惑 / 151

第七章 阿里巴巴:價值觀與文化考核的不二法門

案例|阿里巴巴的文化價值觀 / 157
一、阿里巴巴核心競爭力:績效管理 / 159
二、阿里巴巴的價值觀:六脈神劍 / 161
三、阿里員工的績效考核 / 164
四、阿里管理層績效考核 / 166
五、阿里人才“動物園”管理 / 167
六、績效激勵留住阿里巴巴人才 / 169
七、阿里巴巴價值觀考核 / 170
八、向阿里巴巴學習價值觀績效考核 / 173
Q&A:姚老師答疑解惑 / 175

第八章 華為:中西績效考核方法的最佳組合

案例 | 從上到下層層引導和灌輸 / 181
一、華為企業價值鏈:價值評估 / 183
二、華為績效管理體系與目標體系 / 184
三、華為分層績效考核制度 / 189
四、華為績效考核四大領域 / 190
五、中高層考核:述職+KPI考核 / 192
六、華為中基層考核:量化指標+非量化指標+工作態度+
  追加目標與任務 / 195
七、向華為學習績效管理 / 199
Q&A:姚老師答疑解惑 / 201

參考文獻 / 208

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